上海男士生育津贴怎么领 (上海男士生育假几天)

根据《上海市人口与计划生育条例》规定，符合条件的上海市户籍男性职工，在妻子生育期间，可以享受15天的带薪育儿假。

领取生育津贴条件：

1. 夫妻双方均为上海市户籍人员；
2. 妻子已参加上海市基本医疗保险满一年；
3. 妻子在上海市计划生育服务机构生育；
4. 丈夫为上海市企业在职职工；
5. 丈夫已参加上海市基本医疗保险满一年。

领取生育津贴流程：

1. 生育后，丈夫持本人身份证、户口簿、结婚证、妻子《上海市生育服务手术证明》到所在单位提出生育津贴申请；
2. 所在单位审核后，在规定时间内向区（县）人力资源社会保障局提交相关材料；
3. 区（县）人力资源社会保障局审核后，将生育津贴发放到申请人指定的银行账户。

生育津贴标准：

上海市生育津贴标准为：上年度上海市职工月平均工资的150%，共计15天，即15天×上年度上海市职工月平均工资×150%。

生育假天数：

根据《上海市人口与计划生育条例》规定，符合条件的上海市户籍男性职工，在妻子生育期间，可以享受15天的带薪育儿假。

以上为上海男士生育津贴领取的相关信息，如有疑问，请咨询户籍所在地的区（县）人力资源社会保障局。