上海男士生育险怎么用 (上海男士生育津贴领取条件及标准)

上海男士生育险是上海市政府为保障男性生育职工合法权益而设立的一项社会保险制度。符合条件的男性职工在妻子依法生育子女时，可以享受生育津贴和护理假等福利。

领取条件

• 男性职工已参加上海市生育保险满一年以上。

• 男性职工的妻子已依法生育子女。
• 男性职工在妻子怀孕期间或子女出生后1个月内，向用人单位提出生育津贴申请。

领取标准

上海男士生育津贴的领取标准为：男职工所在单位上年度职工月平均工资（含单位为职工缴纳的各项社会保险费）的

• 产前：给予假期15天，并按本市职工平均工资的80%发放生育津贴。
• 产后：给予假期30天，其中15天按照本市职工平均工资的80%发放生育问：男性职工休护理假期间，工资怎么算？答：男性职工休护理假期间，工资照发。
• 问：如果男性职工的妻子是异地生育，生育津贴怎么领取？答：如果男性职工的妻子是异地生育，男性职工可以凭相关证明材料到所在单位办理生育津贴领取手续。
如果您还有其他问题，请拨打上海市生育保险服务热线：021-12333。